{"id":41071,"date":"2023-04-20T10:14:51","date_gmt":"2023-04-20T08:14:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.monempresarial.com\/2023\/04\/20\/la-nueva-ley-de-formacion-profesional-2\/"},"modified":"2025-09-24T10:43:06","modified_gmt":"2025-09-24T08:43:06","slug":"nova-llei-de-formacio-professional-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/2023\/04\/20\/nova-llei-de-formacio-professional-2\/","title":{"rendered":"Nova llei de formaci\u00f3 professional"},"content":{"rendered":"<p style=\"color: #602d11;\"><span style=\"color: #000000;\"><strong>En termes generals ens trobem en un moment en que socialment l\u2019FP es percep com una opci\u00f3 de futur i s\u00f3n cada cop m\u00e9s les persones que opten per aquesta formaci\u00f3. El 2022, a m\u00e9s, ha estat l\u2019any on s\u2019ha posat en marxa la nova llei de l\u2019FP, la Llei Org\u00e0nica 3\/2022 de 31 de mar\u00e7 d\u2019ordenaci\u00f3 i integraci\u00f3 de la Formaci\u00f3 Professional. El canvi \u00e9s important perqu\u00e8 parlem d\u2019un \u00fanic sistema de formaci\u00f3 (\u201cinicial\u201d i per a l\u2019ocupaci\u00f3).<\/strong><\/span><\/p>\n<h4><strong><span style=\"color: #602d11;\">NEUS PONS.<\/span> Directora gerent de la Fundaci\u00f3 BCN Formaci\u00f3 Professional<\/strong><\/h4>\n<hr style=\"color: #b72126;\" \/>\n<p>La Llei s\u2019emmarca en una concepci\u00f3<strong><span style=\"color: #602d11;\"> \u201cal llarg de la vida\u201d<\/span><\/strong> amb opcions per a qui vulgui reorientar-se, requalificar-se i trobar noves oportunitats professionals, una oferta modular i flexible que permet<strong><span style=\"color: #602d11;\"> itineraris<\/span><\/strong> i l\u2019obtenci\u00f3 de successives <strong><span style=\"color: #602d11;\">acreditacions i titulacions<\/span><\/strong>. En resum es tracta d\u2019una \u201cmotxilla\u201d on cadasc\u00fa podr\u00e0 anar posant tot el que vagi cursant i\/o acreditant al llarg de la seva vida.<\/p>\n<p>Tota l\u2019FP tindr\u00e0 un car\u00e0cter dual. La formaci\u00f3<strong><span style=\"color: #602d11;\"> dual<\/span> <\/strong>\u00e9s un per\u00edode educatiu de responsabilitat compartida entre els centres i les organitzacions que acullen aprenents. Les empreses i institucions tenen una oportunitat de<strong><span style=\"color: #602d11;\"> millorar el seu talen<\/span><\/strong>t. S\u2019han de convertir en organitzacions formadores on tothom apr\u00e8n. La formaci\u00f3, a m\u00e9s d\u2019atendre les demandes de persones i organitzacions, s\u2019ha d\u2019<strong><span style=\"color: #602d11;\">ajustar a les necessitats dels sectors i els territoris<\/span><\/strong>, impactant aix\u00ed d\u2019una forma molt m\u00e9s directa.<\/p>\n<p>Segons l\u2019estudi d\u2019Inserci\u00f3 laboral dels ensenyaments professionals 2022, a Catalunya la inserci\u00f3 laboral dels graduats en ensenyaments professionals \u00e9s del 52,05% i arriba fins Al 61,47% en el cas de la modalitat dual (cal tenir en compte que el 54,15% amplia la formaci\u00f3 sigui en exclusiva o compaginant amb la feina). El 12,28% cerca feina.<\/p>\n<p><span style=\"color: #602d11;\"><strong>Emprenedoria, innovaci\u00f3, internacionalitzaci\u00f3, digitalitzaci\u00f3 i investigaci\u00f3 m\u00e9s aplicada<\/strong><\/span> s\u00f3n eixos transversals d\u2019una Llei que tamb\u00e9 fomenta la relaci\u00f3 amb la Universitat, considerant que aquesta ha de ser bidireccional.<\/p>\n<h4 style=\"text-align: center;\"><strong><span style=\"color: #602d11;\">L\u2019FP est\u00e0 demostrant que \u00e9s generadora d\u2019ocupaci\u00f3. L\u2019any 2021 nom\u00e9s un 12% dels joves de 16 a 25 anys que a Catalunya van obtenir un t\u00edtol d\u2019FP estava a l\u2019atur, mentre que la mitjana d\u2019atur juvenil \u00e9s del 42%. La visi\u00f3 m\u00e9s integrada que ens dona l\u2019actual marc normatiu requereix un treball conjunt amb els sectors econ\u00f2mics i productius, aix\u00ed com amb tots els agents implicats. Corresponsabilitat, confian\u00e7a i complicitat s\u00f3n els pilars que construeixen el model, a m\u00e9s del paper que hi juguen els agents socials. La prospectiva \u00e9s clau en el nou sistema i aqu\u00ed la demanda de les empreses \u00e9s fonamental per contribuir a definir l\u2019oferta del sistema formatiu. Hem de construir un model generador d\u2019ocupaci\u00f3 de qualitat on tot sumi.<\/span><\/strong><\/h4>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En t\u00e9rminos generales nos encontramos en un momento en que socialmente la FP se percibe como una opci\u00f3n de futuro y son cada vez m\u00e1s las personas que optan por esta formaci\u00f3n. El 2022, adem\u00e1s, ha sido el a\u00f1o en el que se ha puesto en marcha la nueva ley de la FP, la Ley Org\u00e1nica 3\/2022 de 31 de marzo de ordenaci\u00f3n e integraci\u00f3n de la Formaci\u00f3n Profesional. El cambio es importante porque hablamos de un \u00fanico sistema de formaci\u00f3n (\u201cinicial\u201d y para el empleo).<\/p>\n","protected":false},"author":79,"featured_media":41064,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_mi_skip_tracking":false,"mc4wp_mailchimp_campaign":[],"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"source_name":"","source_url":"","via_name":"","via_url":"","override_template":"0","override":[{"template":"1","single_blog_custom":"","parallax":"1","fullscreen":"1","layout":"right-sidebar","sidebar":"default-sidebar","second_sidebar":"default-sidebar","sticky_sidebar":"1","share_position":"bottom","share_float_style":"share-monocrhome","show_share_counter":"1","show_view_counter":"1","show_featured":"1","show_post_meta":"1","show_post_author":"1","show_post_author_image":"1","show_post_date":"1","post_date_format":"default","post_date_format_custom":"Y\/m\/d","show_post_category":"0","show_post_reading_time":"1","post_reading_time_wpm":"300","show_zoom_button":"0","zoom_button_out_step":"2","zoom_button_in_step":"3","show_post_tag":"1","show_prev_next_post":"0","show_popup_post":"1","number_popup_post":"2","show_author_box":"1","show_post_related":"1","show_inline_post_related":"1"}],"override_image_size":"0","image_override":[{"single_post_thumbnail_size":"crop-715","single_post_gallery_size":"crop-500"}],"trending_post":"0","trending_post_position":"meta","trending_post_label":"Trending","sponsored_post":"0","sponsored_post_label":"Sponsored by","sponsored_post_name":"","sponsored_post_url":"","sponsored_post_logo_enable":"0","sponsored_post_logo":"","sponsored_post_desc":"","disable_ad":"0"},"jnews_primary_category":{"id":"","hide":""}},"categories":[10817,10837],"tags":[242,244,7773],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/41071"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/79"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=41071"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/41071\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":47506,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/41071\/revisions\/47506"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/41064"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=41071"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=41071"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.monempresarial.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=41071"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}