Tagged: organización

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Los equipos, y no el CEO u otros altos ejecutivos, son cada vez más responsables en la concepción y ejecución de proyectos críticos para la organización (cambios estratégicos o proyectos de crecimiento e innovación). Sin embargo, estos grupos integrados por diversos especialistas y altos ejecutivos a veces no desarrollan todo…Más

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El pensamiento clásico sobre la estrategia sugiere que las empresas deben elegir claramente entre las distintas capacidades competitivas posibles para obtener una ventaja competitiva. Y, normalmente, si optan por una capacidad, no pueden elegir otra. LOIZOS HERACLEOUS. Profesor de Estrategia y organización de Warwick Business School. Sin embargo, algunas empresas…Más

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La innovación es un elemento clave de la estrategia de las empresas para conseguir mejorar su posición competitiva. Cuando la innovación se intenta materializar en la creación de nuevos negocios de alto potencial de crecimiento basados en modelos de negocio diferentes de los de la empresa matriz a adoptar una estrategia de emprendimiento corporativa.

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Por más que una empresa haga colaboraciones sociales o haya incorporado buenas prácticas de gestión ambiental, no se puede hablar en absoluto de responsabilidad social si resulta que a la vez esta compañía practica la elusión fiscal o estrangula a las pymes proveedoras hasta desangrarlas.

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A lo largo de sus más de 30 años de trayectoria, la AIJEC ha ayudado a miles de jóvenes a hacer realidad su proyecto o a consolidarlo. El mensaje de esta organización líder en el impulso del emprendimiento en nuestro país es claro: la creación de empresas aporta valor económico y también social al conjunto de la sociedad.

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